2026年1月10日，一场以“智启未来，共赴新程”为主题的开年演讲引发了广泛关注。
保研录创始人、福布斯中国2025年度教育行业影响力人物李帅，系统盘点了2025年保研领域的关键事件与政策调整，并对2026年的发展趋势进行了预测，传统的保研竞争模式已彻底终结，一个以“科研能力、学术诚信底色、国家战略匹配”为核心考察维度的“综合大考”时代正式到来。
2025年十大转折：重塑选拔逻辑，确立质量导向
李帅称2025年是保研领域多项改革举措密集落地的一年，并盘点了过去一年深刻影响保研格局的十大事件，确立了“去水存真、优中选优”的新基调。
转折一、竞赛黑产曝光，引发信任重塑：12月，“竞赛国奖购买”事件遭《人民日报》等媒体曝光，直接推动了全国高校对竞赛成果的严格核查，加分门槛大幅收紧。这不是一次简单的曝光，而是标志着持续多年的、依靠奖项镀金来快速增加简历筹码的捷径，被正式、公开、且彻底地关上了大门。
转折二、顶尖学府改革，取消选拔性夏令营：5月，清华大学经济管理学院等率先取消保研夏令营的选拔功能，将其回归纯学术交流，同时将预推免环节大幅提前，引领了“夏令营去选拔化”的风向。
转折三、学术硕士缩招，培养模式转型：5月，清华多院系取消学术硕士招生，仅保留专业硕士与直博通道，标志着研究生培养结构向应用与科研两端集中，跨专业保研路径受到直接影响。这也标志着路径的强制性转向，从‘选择赛道’到‘适配模式’的时代。
转折四、“4+4”模式热议，抬高跨考门槛：协和医学院新型培养模式引发对非医学生培养质量的公共讨论，促使医学类保研更加强化对跨学科学生的背景与科研经历审核。这一系列事件的发生及新政的推出，正是为了构建一个更干净、更强调“硬实力”的竞争环境。
转折五、时间节点前置，规划要求超前：复旦大学等高校将推免资格遴选提前至7月底完成，倒逼学生必须在大二、大三阶段就锁定科研成果，时间规划压力显著增加，让保研进入了日常备战的时代，主要有三点，第一，学生需更早完成科研与文书准备。第二，院校筛选周期压缩。第三，材料真实性核查更前置。
转折六、国家专项扩容，衔接保研通道：“国优计划”与“工程硕博”专项计划大规模扩招，并与推免体系深度衔接，体现了国家在关键领域人才储备的战略布局。
转折七、推免资格普惠，生源格局分散：教育部新增67所高校具备推免资格，更多地方及特色高校的优秀学子获得保研机会，竞争范围进一步扩大。
转折八、录取规则优化，保障学生权益：推免系统明确待录取确认时限、规范补录流程，有效遏制了“短时限逼签”现象，使学生选择权得到制度性保障。这是一次深刻的“权利校准”，从“模糊博弈”到“阳光算法”的权利奠基。”
转折九、评价体系重构，绩点与科研并重：9月，北大、上海交大等校明确提升核心课程绩点权重至70%-80%，同时只认可高质量的核心期刊论文与顶级竞赛奖项，引导学生回归扎实学习与深度科研。这意味着保研从“技巧性突围”到“基本面决胜”的价值锚定。
转折十、专项计划破壁，科研潜力为王：9月，中科大、南大等顶尖高校试点“科研潜力专项计划”，为双非院校中排名前5%且拥有硬核科研成果的学生开辟免初审通道，“出身”壁垒被实质性突破，双非优秀学生将获得更多顶尖高校机会，其中科研成果将成为逆袭关键。
“这些变化并非孤立事件，”李帅分析道，“它们传递出一个连贯的信号：高校正在主动优化选拔流程，驱逐水分，将最宝贵的录取名额留给真正具备扎实学业基础和真实科研潜力的学生。”
2026年十大趋势预测：全面从严、精准匹配、能力为王
基于坚实的政策基础，李帅对2026年保研趋势作出以下前瞻性判断：
趋势一、流程持续加速，规划需至大二：更多高校将把校内推免评定提前至6-7月，与预推免无缝对接，意味着学生需在大二下学期便启动系统性准备。大二必须‘锁定科研成果与文书。大三必须全力冲刺绩点。
趋势二、学硕近乎退场，专硕/直博成主流：绝大多数“双一流”高校的热门学科将基本停招普通学硕，培养模式选择需提前明确。这带来两个直接的、必须即刻应对的后果，第一，保研生需提前明确走专硕或直博；第二，跨专业保研路径进一步收窄。
趋势三、战略学科扩招，与国家需求同频：人工智能、集成电路、新能源等关键领域的保研名额预计增长30%-50%，成为新的招生增长点和竞争焦点。这意味着未来学子生涯规划将直接与国家规划同频。
趋势四、“灌水”成果彻底失效：随着各校“白名单”制度的建立与核查技术升级，缺乏实质创新的竞赛奖项和论文将完全失去加分价值，这也说明竞赛评价的‘白名单’时代已经到来。
趋势五、科研评价唯“实”：成果认定将普遍要求提交原始数据、代码等实证材料，并经过第三方盲审，“挂名”“包装”等行为将无所遁形。这不仅仅是保研规则的变化，更是中国学术界一场深刻的信用体系重建，重塑整个学术生产的诚信基础与质量导向。”
趋势六、预推免成主渠道：继清华之后，更多高校将跟进取消具有选拔性质的夏令营，预推免将成为绝大多数学生上岸的核心战场。这清晰地反映了招生形式的‘理性回归’，从”夏令营提前掐尖“到”预推免统一竞技“的秩序重建。去选拔化，是这场回归的核心。
趋势七、材料核查全国联网，造假零容忍：全国统一的推免材料核验平台有望投入使用，学术不端行为将面临“一票否决”乃至全网通报的严厉惩处。这实际上几乎抹平了所有通过“技巧’’和”资源“进行不公平修饰的可能性，将竞争拉回到最原始的起点。
趋势八、导师话语权空前增强：在直博、工程硕博等项目中，导师对申请者科研贡献的认定权将更加突出，“提前联系导师、参与课题”变得至关重要。这意味着在国家制度设计里，导师不再仅仅是授课教师，更是学术生涯的第一担保人、风险共担者和成果背书人。其学术声誉、招生名额将与学生的质量和诚信深度绑定。
趋势九、“逆袭”通道进一步拓宽：针对双非学子的“科研潜力计划”或将扩容至前10%，为更多有真才实学的学生提供公平竞技舞台。这说明一个更深层次的评价范式已经确立，科研选拔进入‘认证前置’时代，是‘成果报告’到‘潜力担保’的范式革命。
趋势十、实践能力成为专项计划核心：无论是“国优计划”的教学实践，还是“工程硕博”的企业项目，对行业实践能力的考核权重将显著提升。这表明保研不再仅仅是高校选拔学术苗子的内部事务，而是被正式纳入国家职业型与科研型顶尖人才培养的国家级供应链。保研是这条供应链上最关键的“原料筛选”与“初级加工”环节。”
结语：迎接综合大考，在时代坐标中定义未来
在演讲最后，李帅提醒广大学子：“2026年的保研，已从单一的‘绩点比拼‘演进为一场立体化的’人才CT扫描‘”。
李帅解释到，这场扫描聚焦三大核心维度：一是以创造性生产力”为核心的科研硬实力，重在考察定义问题、攻坚克难并产出经得起实证检验的扎实成果
二是关乎学术生命的诚信底色，在“全网通报、终身追责”的监督体系下，诚信已成为不可逾越的底线；
三是与国家战略需求同频共振的匹配度，个人的奋斗需要嵌入集成电路、人工智能、新能源等国家发展蓝图中进行价值校准。
这场深刻变革，标志着选拔逻辑从选拔“单科状元”转向遴选兼具专业深度、道德高度与战略视野的“T型”乃至“π型”人才。对于学子而言，唯有以长期主义的姿态，系统锻造扎实内核、坚守学术诚信、并在更广阔的国之大者中寻找坐标，方能在这场时代的“综合大考”中，赢得属于未来的入场券。